大众日报:使命在肩 行稳致远 ——新旧动能转换中的济宁能源发展集团

济宁矿业集团 2020/02/11 13:18


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使命在肩 行稳致远 ——新旧动能转换中的济宁能源发展集团

来源:《大众日报》  作者:高维东 时培立

在新旧动能转换的崭新时代,在深化国企改革的攻坚大潮中,济宁能源发展集团不忘初心使命,以敢为人先、奋发有为的担当与情怀,谱写着壮丽新篇章。
  夯实发展之基
  “九层之台,起于累土。”济宁能源发展集团瞄准影响企业发展的基础工作不断发力,励精图治。
  安全管理向严细延伸。围绕“向八个方面要安全”,持续构建“矿厂自管、区队自治、班组自控、员工自律”的安全管控模式。明确一把手“三个必须”:上级安全检查时矿长必须汇报,反馈检查问题时矿长必须在场,问题整改落实措施必须由矿长签字。严格安全管理“三个一”:副矿级以上管理干部每月查找一个安全隐患,解决一个安全难题,与不放心人谈一次话。强化驻矿安全监察和“四不两直”突击检查,努力把安全隐患消灭在萌芽状态。
  生产装备向科技挖潜。发挥科学技术是第一生产力的优势,大力推广“新技术、新装备、新工艺、新材料”15项,完成小改小革467项,实施技术创新58项,新增技术专利31项,通过“机械化换人、自动化减人”减少岗位168个。加强产学研合作,与北京煤科院、北京科技大学、山东科技大学等高等院校联合开展煤矿生产技术课题研究,推动产学研深度融合。
  经营管控向要点发力。开展“基础管理达标提升”活动,查弱项、补短板。对重点工作实施“挂图作战”,严格考核督导。招投标实施分级管理,下放权限,压缩流程,提升效率。强化全面预算管理和经营预警分析,超前预测月度经营情况。出台《年度降本增效工作方案》,明确工作重点和部门降本增效指标,增强干部职工的算账经营意识。以阳城煤电改革为试点,深化劳动、人事、分配“三项制度”改革,进一步激发人力资源活力。
  企业融资向多元进军。多元化开辟融资渠道,梁山物流项目继成功争取国家补助资金2.5亿元,发行项目收益债15亿元之后,2019年成功发行中期票据5亿元,为项目建设提供了有力支持。与中泰证券开展战略合作,对企业上市、融资筹资、资本运营进行全面辅导,借智借力增强经营风险防控能力。海纳科技公司成功登陆“新三板”,开启了通往全国资本市场的大门。
  只争朝夕,不负韶华。济宁能源发展集团2019年实现销售收入过百亿元,利润过10亿元,利税过20亿元,提前1年完成集团公司“211”经营目标。
  闯出转型之路
  以产业升级、产品升级、盈利模式升级为重点,推动产业向现代“高精新”方向转变,产品向高附加值、高科技含量方向转变,盈利模式向多元化、综合型转变。
  煤电主业提档升级。安居煤矿建成智慧矿山,霄云煤矿、朱家峁煤矿等企业建成7个智能化开采工作面。在安居煤矿、运河煤矿推行充填开采工艺,实现采煤不塌陷、绿色无污染。与中国矿大合作开展城市规划与矿井开采协调发展项目研究。传统煤矿的“粗、老、低、黑”生产方式逐步向“精、新、高、绿”方向转变。
  非煤产品提质升级。加快生产方式重塑、产品体系重建、市场区域重构。落陵精密制造园大力拓展园区规模,以高端高质为发展定位,新增液压马达和球阀生产线,与高新区信发液压开展合作,延伸液压产业链条。海纳科技公司与西安激光研究所合作,淘汰落后工艺,建设激光熔覆产品生产线,企业产品实现上档次、上规模、上水平。
  盈利模式重构升级。以煤为主,向煤的上下游延伸、左右向拓展转变。营销公司建立上下游大客户运营架构,煤炭、焦炭、铁矿石贸易通江达海,可实现年收入40亿元。物资公司大力开拓外部市场,形成集约化管理发展格局。鲲鹏公司走出山东拓展市场,托管承包山西省2座煤矿采掘工程。方园机电园区15000平方米场地盘活利用,精心打造集团公司党校和教育培训基地。
  示范工程带动升级。“以煤炭产业推动物流产业发展,以物流产业带动煤炭产业转型”的做法,得到省市领导的充分肯定。济矿物流公司“京杭铁水联运项目”列入山东省重点工程和应急储配煤基地,并作为振兴全市港航经济的重点工程进行推进。创业者们战严寒斗酷暑,风雨无阻,日夜兼程,目前累计完成投资26亿元,发运煤炭1100余万吨,实现营业收入近70亿元。下一步,集团公司将积极按照市政府部署整合开发全市港航产业。结交八方友,流通四海物,一个横联东西、纵贯南北的多式联运物流基地,一个集港口、航运、贸易、金融、制造为一体的大型港航物流集团已经蓄势待发。
  引入共赢之力
  立足于引进优质资源,延伸产业链条,盘活闲置资产,全年签约合作项目4个,完成工商注册落地项目3个,到位省外资金2.74亿元,为企业转型升级积蓄新动能。
  招大引强完善产业链条。围绕物流产业建链、补链、强链,广泛对接上中下游的煤炭生产、铁路运输、钢焦电化企业,稳定上游货源和下游客户。成功引进世界500强企业陕煤集团投资物流公司,2019年到位资金2.09亿元。与下游煤炭大客户华电集团等建立长期战略合作伙伴关系,煤炭物流产业协同发展的格局基本形成。
  引技引智盘活闲置资产。积极承接京津沪地区产业转移,与北京艾坦姆合作建设高端流体控制阀项目,占地13万平方米的二期工程破土动工,盘活土地厂房,老矿区焕发新生机。与上海旗升电气合作建设高端电磁动力项目,盘活了濒临破产的山东防爆电机厂。两个项目从对接到落地60天内完成,均实现当年引进、当年落地、当年生产,融合双方技术、人才等资源要素优势,实现互利共赢。
  多点发力培育新动能。抢抓全省新旧动能转换重大机遇,与工信部先进制造业产业联盟合作,成立济宁盛企慧联科技发展有限公司,投资1亿元建设智能制造平台,孵化科技成果。利用煤电产业基础和热源优势,拓展工业园区供汽供热、汶上县城民生供暖、落陵盛源屋顶光伏发电、分布式清洁供暖项目。
  铸就党性之魂
  “抓党建就是抓生产力、凝聚力、竞争力”,济宁能源发展集团始终高举党建旗帜,基层党支部战斗堡垒作用和党员“干在先、冲在前”的先锋模范作用充分彰显。
  主题教育扎实有效。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,党员干部读原著、悟原理,摸实情、解难题,优化工作标准513条,修订管理制度469条,实现了理论学习有收获、干事创业有作为。集团公司党校挂牌成立,互动研讨、情景模拟,新颖的培训方式赢得学员纷纷点赞。
  基层党建亮点纷呈。各单位积极开展“党建品牌”创建活动,义桥煤矿“双百双强”、阳城煤电“思政聚心”、运河煤矿“运河从廉”、安居煤矿“阳光工团”、金源煤矿“和谐发展”、花园煤矿“温暖党建”,各具特色,也涌现出一批先进基层党组织和优秀共产党员。
  爱国爱企深入人心。精心拍摄了“我和我的祖国”系列快闪,向新中国成立70周年献礼,激发员工爱国爱企;“发现榜样”以身边的好人好事激励员工干事创业;“百人宣讲团”在各企业巡回宣讲,引导员工向上向善。“争创文明单位,争做文明员工”活动深入开展,企业形象、员工面貌焕然一新。
  共建共享和谐稳定。集团工会“春送文化、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”形式多样,职工运动会、技能比武、曲艺汇演、读书活动、“缘在能源”丰富多彩;“牵手扶贫 共创清洁”等公益募捐成功举行,以爱心善举诠释了国企的责任与担当。
  东风浩荡,涌动千顷碧水;春潮澎湃,鼓起万点征帆。济宁能源发展集团将秉承“艰苦创业、自强不息、厚德致远”的企业精神,以梦想为岸,以团结作帆,以奋斗划桨,在新时代国有企业改革发展的征程上践行使命,勇往直前。